Objetivos

• Formar posgraduados preparados para participar en asuntos procedentes del juicio de garantías, utilizando los procedimientos laborales de defensa constitucional de los derechos tanto del trabajador como del patrón de una empresa o institución.
• Preparar profesionistas con conocimientos y habilidades que se desempeñen con interés en la negociación jurídico-laboral de los conflictos individuales y colectivos de trabajo en las diferentes empresas en donde presten sus servicios.
• Especializar profesionales de alto nivel que puedan participar en los trabajos empresariales coordinando en forma armoniosa las relaciones obrero patronales que constituyen la mano de obra más importante en el desarrollo de una empresa.
• Egresar profesionistas del Derecho Laboral que promuevan asesorías  en agrupaciones patronales y sindicales así como en las coaliciones que se integren de las empresas, de asociaciones profesionales y demás agrupaciones de índole laboral.
• Formar posgraduados que puedan prestar sus servicios como Consultor Laboral en asuntos relacionados con los procedimientos laborales que afecten a particulares y empresas en general.

Plan de Estudios

El plan académico de esta Especialidad en Derecho Laboral tiene un total de 49 créditos y seis asignaturas. Se divide dos semestres, cada uno con tres materias que se cursan con carga horaria semanal de tres horas. El semestre consta de 22 semanas efectivas de clase.

El programa de estudios de la Especialidad está dividido en dos áreas: Legal y Recursos Humanos, mismas que se complementan para que los egresados obtengan conocimientos amplios sobre las áreas de desempeño profesional.

Perfil del Egresado

El egresado de la Especialidad en Derecho Laboral de la Universidad IVES estará plenamente capacitado y dispuesto para participar en los asuntos jurídicos-laborales de los conflictos individuales y colectivos que se presenten en las diferentes empresas en donde pueda prestar sus servicios.

La Universidad IVES buscar egresar profesionistas que brinden asesoría en agrupaciones patronales y sindicales en cuanto al aspecto laboral y lo relacionado con los recursos humanos en cuanto a la interpretación de las normas del trabajo.

El profesionista egresado de la Especialidad en Derecho Laboral podrá desempeñarse como consultor laboral en asuntos relacionados con los procedimientos laborales que afecten a particulares y/o empresas en general.

La Universidad IVES promueve en los egresados de la Especialidad en Derecho Laboral valores como la honestidad, imparcialidad, responsabilidad y gran espíritu de superación personal en todas y cada una de las actividades que realice.

Egresar de la Especialidad en Derecho Laboral de la Universidad IVES implica asumir el compromiso de poner en práctica habilidades, destrezas y desarrollar la capacidad de análisis, síntesis y pensamiento crítico para identificar y resolver problemas encaminados hacia la toma de decisiones y ejercer su profesión con calidad.

Requisitos:

• Acta de nacimiento original
• Certificado de estudios de Licenciatura Legalizado
• Carta de exposición de motivos (mínimo tres cuartillas) dirigido a la Dra. Erika Carolina Rodríguez Castillo. Director de Posgrado e Investigación (Tema de Investigación y el motivo del porqué lo elige)
• 2 Copias de Acta de Nacimiento
• 2 Copias de Certif. de Lic. Legalizado.
• 1 copia de título de Licenciatura.
• Copia Comprobante de estudios en Inglés - Comprensión de Textos, mínimo de 180 hrs. expedido de 2005 a la fecha.
• Copia Comprobante de estudios en Computación, mínimo de 180 hrs. expedido de 2005 a la fecha.
• 2 copias de la CURP.
• Copia de comprobante de domicilio (copia recibo agua, luz, teléfono, cable).
• 7 fotografías tamaño infantil a color.
• 7 fotografías tamaño credencial blanco y negro (ovaladas) sin retoque.